แต่แม้จะมีปัจจัยเหล่านี้ รายงานภาวะหมดไฟก็ยังคงเพิ่มสูงขึ้น ดูแล และปรากฏการณ์นี้จะไม่เกี่ยวข้องกับการแพร่ระบาดเพียงอย่างเดียวอีกต่อไป ความแพร่หลายของมันบ่งบอกว่ามันจะอยู่ที่นี่ในระยะยาว แม้ว่าบริษัทต่างๆ จะปรับเปลี่ยนสถานที่ทำงานก็ตาม จากสิ่งนี้ ผู้เชี่ยวชาญกล่าวว่า อาจเป็นกรณีที่นายจ้างและคนงานจำเป็นต้องมุ่งเน้นไปที่การจัดการความเหนื่อยหน่ายแทนที่จะตั้งเป้าที่จะกำจัดมันทั้งหมด